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根据《工伤保险条例》,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病,需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期一般不超过()个月。
发布时间:2020年05月24日 18:00
中迅网校
阅读量:1312
根据《工伤保险条例》,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病,需要暂停工作接受工伤医疗的,停工留薪期一般不超过()个月。
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9版教材P232页停工留薪期一般不超过12个月。
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